Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2017/455 K.2018/43

.....

DAVA

Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın reddine karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

Dosyadaki bilgi ve belgeler, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle; davacının feshe konu 10.04.2015 tarihinde mesai saati henüz bitmeden iş yerinden ayrılması ve devamı günlerde personelle uyumlu ve iş birliği içerisinde çalışmamasına yönelik eylemleri 4857 sayılı İş Kanununun 25. maddesinde düzenlenen haklı nedenler ağırlığında olmayıp, mahkemenin iş akdinin haklı nedenle feshedildiğini kabul etmesi dosya kapsamına uygun değildir.

....