İstanbul 10. Asliye Ticaret Mahkemesi E.2024/126 K.2024/166

Mahkememizde görülmekte olan Ticari Şirket (Tasfiyeye İlişkin) davasının dosya üzerinden yapılan incelemesi sonunda;

GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ

DAVA

Davacı dava dilekçesinde özetle; ... Tic.Ltd.Şti.'nin ortaklarının kendisi, ... olduklarını, 3 kişinin de sorumlu müdür olduklarını, aile şirketi olan bu şirketin Çek Kanunu 5.maddesi kapsamında 3 ortağa ceza verildiğini, çek defteri düzenleme ve çek yasağının da ayrıca getirildiğini, ...

Vergi Dairesine dilekçe vererek normal tasfiye ile kapanma istemelerine rağmen vergi dairesinin şirketi resen 31/07/2020 tarihinde kapattığını, Ticaret Sicil Müdürlüğünden 23/06/2021 tarihli dilekçe ile ticaret sicil kayıtlarının silinmesini istediğini, ancak yazılı bir cevap vermediklerini, şifahi olarak vergi dairesinden resen terkin sicil kaydı silinmesine yetmediğini, yönetim kurulu üyesi olmama yönünde kısıtlılıklarının olduğunu beyan ettiklerini, kanser hastası olup malulen emekli olamadığını, şirketin ticaret sicilden kaldırılarak kaydının silinmesi ve kendisini kaydının silinmesinin istenildiğini,

bu nedenlerle ticaretten men edilmiş, ticari terki resen yapılmış, ticari faaliyeti kanunen mümkün olmayan bir şirketin ve şirket ortaklığının ticari sicilden silinmesi için ticaret odasında ve sicilinde gerekli tasfiye işlemlerinin yapılabilmesi için müdür sıfatıyla sadece tasfiye işlemleri yapmak için mersisten ticari kısıtlılık kaydının 6 ay süreyle geçici kaldırılması için 6 ay süreyle geçici yetki verilmesini, kendisine yetki verilmeyecek ise geçici süreyle 6 ay bu yetkilerin diğer ortaklar ... yahut ...'ya verilmesini talep ve dava etmiştir.

DELİLLER VE GEREKÇE

Davacı, davalı nezdinde şirketin tasfiye işlemlerini yapabilmek için mahkemece kendisine ya da diğer ortaklara yetki verilmesi amacıyla eldeki davayı ikame etmiştir.

Her şeyden evvel mevzuatımızda böyle bir dava türü yoktur. Zira limited şirketlerin ne surette tasfiye edileceği 6102 sayılı TTK'nın 643. Maddesi yollaması ile 533 ve devamı maddelerinde düzenlenmiştir.

Buna göre öncelikle şirketin kanunda yazılı iradi ya da mahkeme kararı ile sona erdirme sebepleriyle sona erdirilmesi ve tasfiye kararı alınması, tasfiye kararı ile birlikte tasfiye memuru atanması gerekir.

Bunun için en olağan yol, şirket genel kurulunun TTK 529. maddesine göre sona erme ve tasfiyeye karar vermesi yoludur. Eğer ortaklar bu surette tasfiye için bir araya gelemiyorsa, ortaklardan herhangi biri mahkemeden alacağı yetki ile genel kurulu toplaması mümkündür.

Bu surette dahi genel kurulda bir karar alınamaz ise, TTK 530 ve 532. Maddelerine göre şirketin feshi ve tasfiyesi, buna bağlı olarak da tasfiye memuru atanması mahkemeden istenebilir.

Bu minvalde açılacak davalarda ise davalı ticaret odası değil, şirket tüzel kişiliği gösterilmelidir. Bu sebeple eldeki dava doğru hasma dahi yöneltilmemiştir.

Davacının, anılan bu kanuni yollara başvurmayıp, doğrudan tasfiye için kendisine yetki verilmesi talebinin mevzuatta herhangi bir karşılığı olmadığından, anılan yollar tüketilmeden bu kabil bir dava açılmasında davacının hukuki yararı yoktur.

Hukuki yarar dava şartlarından olup dava şartları yargılamanın her aşamasında mahkemece gözetilmesi gereken şartlardandır. Ayrıca, dava basit yargılama usulüne tabi olduğundan, HMK 320. maddesine göre, basit yargılamaya tabi davalarda esas olan duruşma açmadan dosya üzerinden karar vermek olduğundan duruşma açılmadan davanın HMK 114/1-h ve 115/2 maddesine göre usulden reddine karar vermek gerekmiştir.

Başkan ... · e-imzalıdır · Üye ... · e-imzalıdır · Üye ... · e-imzalıdır · Katip ... · e-imzalıdır