İçeriğe geç
AC

Şantiye Şefleri Hakkında Yönetmelik: Görev Üstlenme Sınırları ve Kişisel Sorumluluk

8 Mayıs 2026 İdare ve Vergi Hukuku 2 dk okuma 84 görüntülenme Son güncelleme: 20 Ağustos 2026

Şantiye Şefleri Hakkında Yönetmelik, yapım işlerinde şantiye şefi görevlendirilmesinin koşullarını, şefin görev ve sorumluluklarını ve aynı anda kaç işte görev alınabileceğini düzenler. Bu düzenleme, imza atan teknik personel açısından doğrudan kişisel sorumluluk üreten bir metindir.

Şantiye Şefi Kimdir, Ne Yapar?

Şantiye şefi, yapının ruhsat ve eklerine, fen ve sanat kurallarına, iş güvenliği mevzuatına uygun yürütülmesinden sorumlu teknik kişidir. Sorumluluk, sözleşmedeki unvandan değil, görevi fiilen üstlenmiş olmaktan doğar. Bu nedenle şantiyeye gitmeden imza atan bir teknik personelin sorumluluğu ortadan kalkmaz; aksine denetim yükümlülüğünü yerine getirmediği tespiti onun aleyhine sonuç doğurur.

Aynı Anda Birden Fazla Şantiye Riski

Yönetmelik, bir kişinin aynı anda üstlenebileceği iş sayısı ve bunların bulunduğu yer bakımından sınırlar öngörür. Bu sınırların aşılması hâlinde karşılaşılabilecek sonuçlar:

  • Görevlendirmenin idarece kabul edilmemesi veya iptali
  • Meslek odası nezdinde disiplin süreci başlatılması
  • Bir kaza hâlinde, fiilen denetim yapılamayacağı yönündeki tespitin sorumluluğu ağırlaştırması

Görevden Ayrılırken Yapılması Gerekenler

Uygulamadaki en yaygın hata, şantiyeden fiilen ayrıldığı hâlde kayıtlarda görevi devam eden şeflerin durumudur. Ayrılma usulüne uygun bildirilmediğinde, sonraki dönemde meydana gelen olaydan da sorumlu tutulma riski doğar. Bu nedenle:

  1. İstifa veya görevden ayrılma yazılı olarak yapılmalı, tarihi belgelenmelidir.
  2. İlgili idareye ve varsa meslek odasına bildirim yapılmalıdır.
  3. Ayrılma tarihi itibarıyla işin geldiği aşama, tutanak ve fotoğraflarla kayda geçirilmelidir.
  4. Yerine gelen şefin göreve başladığına dair kayıt takip edilmelidir.

Uyarı Yazılarının Kanıt Değeri

Şantiye şefi, projeye veya güvenlik kurallarına aykırı bir uygulama gördüğünde bunu yükleniciye ve gerekiyorsa idareye yazılı olarak bildirmelidir. Sözlü uyarılar, sonraki bir yargılamada ispat edilemediğinden pratikte koruma sağlamaz. Tarihli ve teslim edildiği belgelenen yazılı uyarılar ise gerekli özenin gösterildiğinin en güçlü göstergesidir.

Kaza Hâlinde Sorumluluk Dağılımı

Bir iş kazasında yüklenici, işveren vekili, iş güvenliği uzmanı ve şantiye şefinin sorumlulukları ayrı ayrı değerlendirilir. Kusur dağılımı; görev tanımı, fiilen yürütülen işler ve alınan tedbirlerin belgelenmesine göre belirlenir.

Bu metin genel bilgilendirme amaçlıdır. Hakkınızda başlatılmış bir soruşturma veya oda disiplin süreci varsa, görevlendirme ve yazışma belgelerinizle birlikte hukuki destek almanız uygun olur.

Kaynaklar ve referanslar

Telif bildirimi Bu içerik ve tüm bağlantılı soru-cevap metinleri 5846 sayılı FSEK kapsamında korunmaktadır. İzinsiz kopyalama, çoğaltma, yayımlama, yeniden işleme, toplu veri çekimi veya ticari kullanım yasaktır; ihlal halinde hukuki ve cezai yollara başvurulur.

Hukuki destek arıyorsanız

Bu konuda profesyonel hukuki destek için Aycan Ceylan Avukatlık Bürosu olarak yanınızdayız.

Görüşme Planla