Yargıtay 17. Hukuk Dairesi E.2007/4962 K.2008/1104

Taraflar arasındaki tazminat davasının yapılan yargılaması sonunda;kararda yazılı nedenlerden dolayı davanın kısmen kabulüne dair verilen hükmün,süresi içinde taraf vekillerince temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi,gereği düşünüldü:

-K A R A R-

Davacı vekili, davalının kısa bir dönem müvekkili şirkette çalıştığını, mesai saatlerinde kullanılması için kendisine verilen müvekkili şirkete ait aracı, gece vakti,mesai saatleri dışında,kendi özel işleri için kullanırken kaza yaptığını, kazada davalının asli kusurlu olduğunu ve aracın müvekkili şirket tarafından tamir ettirildiğini belirterek,hasar bedeli olan 6.350.01 YTL tazminatın yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsilini talep etmiştir.

Davalı vekili, taraflar arasındaki ilişki iş hukukundan kaynaklanmakta olup davaya iş mahkemesinde bakılması gerektiğini bildirerek, davanın görev yönünden ve esastan reddini istemiştir.

Mahkemece, davanın kısmen kabulü ile 4.575.00 YTL’nin dava tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline, fazlaya ilişkin talebin reddine karar verilmiş, hüküm taraf vekillerince temyiz edilmiştir.

Taraflar arasında işçi-işveren münasebetinin bulundğu ihtilafsız olup iş hukuku kuralları uygulanması gerektiğinden uyuşmazlığın çözümü iş mahkemelerinin görev alanına girmektedir.

../...

-2- 2007/4962 2008/1104

Görev kuralları kamu düzenine ilişkin olup yargılamanın her aşamasında re'sen gözetileceğinden mahkemece görevsizlik kararı verilmesi gerekirken işin esası incelenerek yazılı şekilde hüküm kurulması doğru değildir.