Yargıtay 7. Hukuk Dairesi E.2014/5958 K.2014/15197

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü:

1- Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine.

2- Davacı vekili, müvekkilinin davalı ....'ye ait .... Termik Santrali'nde değişik alt işverenler nezdinde 01/02/1990–01/07/2004 tarihleri arasında çalıştığını, emekli olarak işten kendisinin ayrıldığını ileri sürerek kıdem tazminatının davalıdan tahsilini talep etmiştir.

Davalı ... AŞ. vekili, ihale makamı olduklarından sorumluluklarının bulunmadığını, davacının çalıştığı dönemlere ait kıdem ve ihbar tazminatları ile diğer alacaklarını tamamen tahsil ederek kendisinin işten ayrılmış olduğunu savunarak davanın reddine karar verilmesini istemiştir.

Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.

Somut olayda, davacının hizmet akdinin emeklilik sebebiyle sona erdiği hususunda taraflar arasında ihtilaf bulunmamaktadır. Ancak dosya kapsamından davacının, emekliliğe hak kazandığına ilişkin SGK yazısını davalı işverene ibraz etmemiş olduğu anlaşılmaktadır. Bu durumda mahkemece, dava tarihinden itibaren faize hükmedilmesi gerekirken akdin feshi tarihinden itibaren faize hükmedilmesi hatalı olup bu husus bozma sebebi ise de; anılan yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılamayı gerektirmediğinden karar bozulmamalı düzeltilerek onanmalıdır.