KÜNYE
Danıştay 12. Daire Başkanlığı 2023/3440 E., 2024/263 K.·T.C. Danıştay Onikinci Daire
- Karar tarihi
- 25 Ocak 2024
- Esas No
- 2023/3440
- Karar No
- 2024/263
- Temyiz eden (davacı)
- ...
- Vekili
- Av. ...
- Karşı taraf (davalı)
- ... Bakanlığı
- Vekili
- Av. ...
- İstemin konusu
- ... Bölge İdare Mahkemesi .... İdari Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:..., Temyiz No:... sayılı, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 48. maddesinin altıncı fıkrası uyarınca verilen temyiz isteminin reddine ilişkin kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.
- Yargılama süreci
- —
Karar Metni
464 kelime·2 dk okuma·5 bölüm
Dava konusu istem: Tarım ve Orman Bakanlığı tarafından İŞKUR üzerinden yapılan işçi alımı kurasında ismine yer verilen davacının, atamasının yapılması istemiyle yaptığı başvurusunun reddine ilişkin ... tarih ve E... sayılı işlemin iptali istenilmiştir.
İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: ... İdare Mahkemesince verilen... tarih ve E:..., K:... sayılı kararla; davacının mezun olduğu 25/06/1993 tarihinde "ilköğretim" okullarının bulunmadığı, anılan tarihte ilkokul ve ortaokul/lise şeklinde ikili kademenin olduğu, 8 yıllık ilköğretim eğitiminin 1997 yılında zorunlu hale geldiği ve yine bu tarihte ilkokulların ilköğretime dönüştürüldüğü hususları birlikte dikkate alındığında, davacının ilkokul diplomasının dönem itibariyle ilköğretim eğitim durumuna denk sayılması gerektiği kanaatine varılarak atama başvurusunun reddine yönelik dava konusu işleminde hukuka uyarlık bulunmadığı gerekçesiyle işleminin iptaline karar verilmiştir.
Bölge İdare Mahkemesi kararının özeti: ... Bölge İdare Mahkemesi .... İdari Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararıyla istinaf başvurusunun kabulüne, istinaf başvurusuna konu Mahkeme kararının kaldırılmasına, davanın reddine kesin olarak karar verilmiştir. Davacı tarafından, anılan kararın temyiz edilmesi üzerine, Bölge İdare Mahkemesinin temyize konu kararıyla; temyizin kesin bir karar hakkında olması halinde kararı veren mercinin, temyiz isteminin reddine karar vereceğine ilişkin düzenleme uyarınca davacının temyiz isteminin reddine karar verilmiştir.
TEMYİZ EDENİN İDDİALARI
Geçici işçi olarak çalıştığı kuruma sürekli işçi alımı için başvuru yaptığı, tesis edilen işlem nedeniyle geçici işçi statüsüne son verileceğinden bahisle, Bölge İdare Mahkemesinin temyiz isteminin reddine ilişkin kararının hukuka aykırı olduğu ileri sürülmektedir.
KARŞI TARAFIN SAVUNMASI
Mahkeme kararının hukuka uygun olduğu belirtilerek, istemin reddi gerektiği savunulmuştur.
DANIŞTAY TETKİK HÂKİMİ:...
DÜŞÜNCESİ
Temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan temyize konu kararın onanması gerektiği düşünülmektedir.
TÜRK MİLLETİ ADINA
Karar veren Danıştay Onikinci Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra işin gereği görüşüldü:
HUKUKİ DEĞERLENDİRME
Bölge idare mahkemelerinin nihai kararlarının temyizen bozulması, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 49. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür. Temyizen incelenen karar usul ve hukuka uygun olup, dilekçede ileri sürülen temyiz nedenleri kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.
Danıştay 12. Daire, E. 2023/3440, K. 2024/263, 25 Ocak 2024 tarihli karar · Kaynak: Danıştay Karar Arama