İstanbul 14. Asliye Ticaret Mahkemesi E.2023/415 K.2024/568

Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda,

GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ

Davacı vekili Mahkememize tevzi edilen dava dilekçesinde özetle.

Davacı şirket ile davalı ... arasında 31.08.2022 tarihinde personel taşıma sözleşmesi imzalandığını, sözleşmeye göre davacı şirketin, davalı şirketin belirleyeceği güzergah ve saatler dahilinde davalı şirketin personelinin işe geliş ve gidişlerinde personel taşıma servis hizmet işini üstlendiğini, davalı tarafın sözleşmeyi haksız bir şekilde hiçbir fesih ihbarı yapmadan feshettiğini ve davacı şirketin zararına sebebiyet verdiğini, sözleşmenin 12. Maddesine göre, taraflarca sözleşme maddelerine uyulmadığı takdirde 30 gün önceden yazılı bildirmek kaydıyla karşılıklı fesih hakkına sahip olunduğunu,

ödemelerin zamanında yapılmaması halinde taşıyıcının sözleşmeyi derhal yazılı bildirimde bulunarak feshedebileceğini, firmanın haklı nedenler olmaksızın sözleşmeyi feshetmesi halinde sözleşme süresince belirlenmiş olan ücretlerin muaccel hale geleceğini, davalı tarafın sözleşmeyi 27.01.2023 tarihinde haklı bir neden olmaksızın feshettiğini, davacıya hiçbir gerekçe gösterilmeden “artık gelmenize gerek yok” denildiğini, sözleşmenin süresinin bitimine 7 aylık süre olduğunu, sözleşmeye göre belirtilen ayların alacağının muaccel hale geldiğini,

duyumlara göre davalı tarafın sözleşmeyi feshetmeden önce personel taşımacılığı için kendisinin araç aldığını, sözleşmede açık hüküm olmasına rağmen davalının borca itiraz etmesinin haksız ve kötü niyetli olduğunu belirtilerek itirazın iptalini talep edildiğini, açıklanan tüm bu nedenlerle ... İcra Müdürlüğü 2023/...

Esas sayılı dosyası ve içeriği tüm delillerin celbine, davanın kabulü ile davalı – borçlu şirketin icra dosyasına vaki haksız ve kötüniyetli itirazlarının iptali ile takibin devamına, haksız ve kötüniyetli itiraz nedeni ile davalı – borçlu şirketlerin %20’den az olmamak üzere icra inkâr tazminatına mahkûm edilmesine, yargılama giderleri ile ücret-i vekâletin davalılara tahmiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir.

Davalıya dava dilekçesinin usulüne uygun tebliğ edilmesine rağmen davaya cevap vermediği görüldü.

Dava taraflar arasındaki personel taşıma sözleşmesinin haksız feshedilmesi sebebiyle sözleşme gereği, geriye kalan ayların sözleşme süresince belirlenen ücretinin tahsili istemine ilişkindir.

... İcra Müdürlüğü'nün Esas sayılı takip dosyasının incelenmesinde, davacının davalı aleyhine 525,00-TL asıl alacak 222,71-TL işlemiş faiz olmak üzere toplam 747,71-TL ilamsız icra takibi başlatıldığı, ödeme emrinin borçluya 07/02/2023 tarihinde tebliğ edildiği, borçlunun borca itiraz etmediği görüldü.

Taraflar arasındaki Personel Taşıma Sözleşmesinin incelenmesinde; davacı şirket ... ile davalı şirket ... arasında 31/08/2022 tarihinde imzalanan ve belirtilen sözleşmeye göre davacı şirket, davalı şirketin belirteceği güzergah ve saatler dahilinde davalı şirketin personelinin işe geliş gidişlerinde kolaylık sağlamak amacıyla, personel taşıma servis hizmeti işini üstlenecektir.

Taraflar arasında imzalanan sözleşmenin 12. Maddesi: FESH-İ İHBAR: Tarafların birbirine hakaret edici söylem ve davranışlarda bulunması, ticari sırların üçüncü kişilere ifşa etmek. Bir ay içerisinde üç sefer arka arkaya servis hizmetinin aksaması. Sözleşme niteliklerine uymayan araç ve personel çalıştırmak.

Taraflar sözleşme maddelerine uyulmadığı takdirde 30 gün önceden yazılı bildirmek kaydı ile karşılıklı fesih hakkına sahiptirler. Ödemeler zamanında yapılmaması halinde "TAŞIYICI" sözleşmeyi derhal yazılı bildirimde bulunarak feshedebilir. FİRMA haklı bir neden olmaksızın sözleşmeyi feshi etmesi halinde sözleşme süresince belirlenmiş olan ücretler muaccel hale gelecektir.

Bilirkişi heyeti tarafından düzenlenen 03/07/2024 tarihli nihai raporda özetle; sözleşmenin haksız sebeple feshedildiği ve davacının, sözleşmenin 12/2.maddesinde müspet zarar mahiyetinde kararlaştırılmış olan bakiye aylara dair ücret alacağını talep koşullarının oluştuğu sonuç ve kanaatine varılmıştır.

Tüm dosya kapsamının bir arada değerlendirilmesi neticesinde taraflar arasında 31/08/2022 tarihinde personel taşıma sözleşmesi imzalandığı, taraflar arasındaki uyuşmazlığın sözleşmenin feshedilip feshedilmediği, feshedildiği takdirde haklı nedenle feshedilip feshedilmediğine göre taraflar arasındaki sözleşmenin 12. Maddesine göre davacının bakiye alacağa hak kazanıp kazanmadığı noktalarında düğümlendiği,

buna göre davalı şirket yetkilisinin mahkememizin ön inceleme duruşmasındaki beyanına göre davalının yüksek bedel talep etmesi nedeniyle personel taşımak amacıyla şirketine araç satın aldığı beyanı ve davacının dava dilekçesi içeriği bir arada değerlendirildiğinde davalı tarafından personelini taşımak amacıyla araç satın alarak taraflar arasındaki personel taşıma sözleşmesinin feshi olarak değerlendirilmesi gerektiği, taraflar arasındaki sözleşmenin personel taşımaya ilişkin olduğu,

davalının ise bu amaçla araç satın alarak personel taşımasını kendisinin gerçekleştirdiği anlaşıldığından taraflar arasındaki sözleşmenin fiili olarak davalı tarafından feshedildiği, davalının sözleşmeye aykırı fiyat artışı talep ettiğine ilişkin davacı iddiasının ise ispatlanamadığı, sözleşmeyi haklı sebeple feshettiğini ileri süren tarafın, haklı sebeplerin varlığını ispatla yükümlü olduğu,

davalı tarafından sözleşmenin haklı olarak feshine ilişkin delil sunulmadığından sözleşmenin feshinde haksız olduğu bu nedenle sözleşmenin 12. Maddesi gereği sözleşme süresince belirlenen ücretlerden sorumlu olduğu buna göre kalan 7 aylık ücretin 30/01/2023 tarihli faturaya göre 45.500*7= 318.500 TL olduğu anlaşıldığından bu miktar üzerinden davanın kabulüne karar vermek gerekmiştir.

İcra inkar tazminatı yönünden; Dava konusu alacağının önceden belirlenebilirlik, bilinebilirlik, hesap edilebilirlik vasfı ve dolayısıyla likit alacak niteliği taşıdığı, bu haliyle İİK'nın 67. maddesindeki koşullar gerçekleştiği görülmekle, davacının icra inkar tazminatı kabulü ile, alacağın % 20 si oranında icra inkar tazminatının davalıdan alınarak davacıya verilmesine karar verilerek aşağıdaki şekilde hüküm tahsis edilmiştir.

Katip ... · e-imzalıdır Hakim ... · e-imzalıdır