Hukuki yazılar.
Güncel hukuki gelişmeler, içtihat değerlendirmeleri ve uzman analizleri.
İhbar Tazminatı: Şartları, Hesaplama ve Bildirim Süreleri
4857 sayılı İş Kanunu m.17 uyarınca bildirim sürelerine uyulmadan yapılan fesihlerde işçinin kıdemine göre 2-8 hafta arasında değişen ihbar tazminatı; hesaplama, peşin ödeme ve istisnalar.
Devamını Oku02
İnternet Dolandırıcılığında Suç Duyurusu ve Hukuki Yollar
03
Ticari, Tüketici ve Gayrimenkul Uyuşmazlıklarında Zorunlu Arabuluculuk
04
Kişisel Verilerin Hukuka Aykırı Kaydı ve Paylaşımı (TCK m.135-136)
05
Kıdem Tazminatı Nedir? Şartları, Hesaplama ve Tavanı
06
İş Kazası Tazminat Davası: Maddi, Manevi ve Destekten Yoksun Kalma
07
İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk
08
WhatsApp ve Mesajlaşma Yazışmalarının Delil Niteliği
09