İşe İade Davasında İspat Yükü ve Görevli İş Mahkemesi Analizi
4857 + 7036 temelinde işe-iade surecinde ispat odakli mahkeme ve yetki analizi.
Devamını Okuİş ve Sosyal Güvenlik Hukuku makaleler
Güncel hukuki gelişmeler, içtihat değerlendirmeleri ve uzman analizleri.
Mobbing İddiasının İspatı: Süre-Usul Planı ve Delil Eksikliği
4857 + 7036 temelinde mobbing surecinde ispat odakli sure ve usul plani.
Devamını Oku
İşe İade ve Fazla Mesai Alacağında Başvuru Sırası ve Süre Riski
4857 + 7036 temelinde işe-iade surecinde fazla-mesai odakli itiraz ve basvuru adimlari.
Devamını Oku
SGK Uyuşmazlıklarında Bir Aylık Süre: Başvuru Sırası ve Görevli Mahkeme
4857 + 7036 temelinde sgk-uyuşmazlıkları surecinde 1-ay-süre odakli itiraz ve basvuru adimlari.
Devamını Oku
İşçilik Alacaklarında Zorunlu Arabuluculuk: Anlaşma ile Dava Arasındaki Risk Dengesi
4857 + 7036 temelinde işçilik-alacakları surecinde arabuluculuk-zorunlu odakli risk azaltma kontrol listesi.
Devamını Oku
Sendika Üyeliği ve Toplu İş Sözleşmesi (TİS) - 6356 sayılı Kanun
6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu, sendika üyeliği, toplu iş sözleşmesi yetki süreci ve grev hakkı.
Devamını Oku
İşverenin Çalışanı Takibi: Cep Telefonu ve Kamera İzlemesi
KVKK ve İş Kanunu çerçevesinde işverenin çalışanı GPS, kamera, e-posta, mesajlaşma yoluyla izlemesinin sınırları.
Devamını Oku
Taşeron (Alt İşveren) İşçisinin Asıl İşverenden Talep Hakkı
İş K. m.2 kapsamında alt-asıl işveren ilişkisi, müteselsil sorumluluk, alt işveren işçisinin hak talepleri.
Devamını Oku
Toplu İş Sözleşmesi Yetki Tespiti ve İtiraz Süreci
6356 sayılı Kanun kapsamında sendika yetki tespiti süreci, %1 işkolu barajı ve itiraz davası.
Devamını Oku